我在长安开酒肆员工快速升级攻略

在《我在长安开酒肆》这款游戏里，员工同样需要升级，那么有没有能让员工快速升级的办法呢？下面就为大家介绍一下员工升级的攻略。

员工升级攻略

①攒经验升级法比较适合“大规模”分店，对于小规模分店效果不太理想。在升级速度上，饕餮市比美馔镇快，美馔镇又比海味镇快。

②攒经验升级法最好搭配相应技能，做到触类旁通，这样才能达到事半功倍的效果。所以在一周目时，可以先让在厨房工作的人员，以“膳食达人”这个职业作为前期积累经验的途径，尽快把初级员工这个大堂职业的经验堆满。（因为厨师学徒满5级之后就可以转职成为膳食达人，这个职业还具备“火眼金睛”这种非常实用的功能，能够大幅提升搜索质量）

③每隔6个月让15名厨师同时转职，这样做一方面是为了方便记忆，另一方面像“快速员工”这类职业，6个月的经验积累必然能使其满级，而像“特级管家”只能升2级，并且感觉中华主厨的经验值容纳有一定限度，所以6个月这个时间节点比较合适。

员工等级快速提升：有兴趣的朋友可以看看正文内容，已经熟练掌握的朋友就不用看啦，这个方法就是“攒经验升级法”。

三家大规模店铺一共有15个厨师位，同时转职的场景是这样的（二周目时的图片）

现状分析

①厨房：有6种职业。

②大堂：有12种职业。

大堂员工单次获取的经验值大概在20以下。

而厨房最低等级的职业厨师学徒，单次经验值为24；图中展示的是川菜厨师，单次经验值为48，不过获取经验值最多的是中华主厨，如图：

其单次经验值为72，整整是大堂员工经验值的4倍，这就是为什么一周目结束后，厨房员工等级基本上最低能达到60级，而大堂员工最高只能升到20级的原因。

怎样才能让大堂员工的升级速度像厨房员工一样快呢？下面举例说明：“攒经验升级法”。

员工等级的显示位置

小手指所指的那个员工头像，下面的85就是等级，升到90级就满级了。

就是这位员工，孙寅虎！他现在的职业是中华主厨5级（满级）。

攒经验升级法的本质是：利用中华主厨来赚取经验（单次经验值72），积累一段时间（我一般是6个月），到时候再转为新职业，用这6个月积累的经验值，瞬间将新职业的经验堆满。