小牛互娱团队揭秘：游戏屡创佳绩的背后逻辑

2020年，随着监管体系的不断完善以及行业洗牌的加剧，中国游戏行业迎来了新一轮的升级与变革。游戏市场步入存量时代后，优质内容的孵化与用户注意力的争夺变得愈发激烈。一方面，大型游戏厂商加大布局力度；另一方面，中小规模团队则聚焦细分市场。有人静待机遇降临，有人不断探索新蓝海。在当前的行业环境下，寻找破局之道成为游戏企业共同思考的问题。

如果说之前的洗牌只是淘汰了实力较弱的参与者，那么接下来的最大挑战则在于玩家需求的变化。年初的“宅经济”推动了上半年中国游戏产业市场收入的增长，但真正的可持续发展必须依靠产品的创新。而创新则对游戏研发团队提出了更高的要求。

9月11日，游戏工委&伽马数据(CNG)发布了《2020年8月移动游戏报告》。数据显示，与上月相比，移动游戏市场环比增长4.18%，增长势头持续，用户在线时长和活跃人数也保持稳定。

游戏用户对游戏产品内容和玩法层面的需求不断提升，促使游戏人才不断升级。随着2020年经济和市场的逐步复苏，未来企业对人才的需求将继续增长。

在游戏行业中，既有普通的“团队”，也有“成功的团队”。如何将前者转变为后者，是每家企业努力的动力源泉。纵观那些取得优异成绩的游戏团队，在“战略”与“战术”方面，它们有以下共同之处。

一、战略：内容为王

随着产业升级，优质团队积累的资源和产品优势在市场竞争中持续显现。根据易观发布的《中国移动游戏市场年度综合分析2020》报告，头部厂商不断提升主流产品的研发成本，对产品内容质量和社会文化价值的要求也越来越高，精品化已成为行业共识，被各大企业提升至战略高度。

在游戏领域，头部效应愈发明显。腾讯游戏注重核心游戏的运营，加大投入，构建了供应充足的精品发行体系；网易游戏继续深耕《》等长线产品，保持活跃；三七互娱重视成绩顶尖的精品，以产品实现业绩爆发；中手游深耕MMO市场，依靠多元化驱动市场份额持续增长。整体而言，在头部企业竞争激烈的战场，持续产出优质内容的能力才是核心武器。

在游戏内容数量不断增加的市场背景下，小牛互娱厚积薄发，以精品化为内容标准，凭借旗下不断推出的精品游戏和轻度游戏，实现了产品数量和用户市场的全面增长。休闲游戏在吸引活跃用户留存的同时，也为游戏行业带来了新用户红利。

二、战术：研运一体化，聚焦细分领域与女性用户

易观千帆数据显示，2020年中国移动游戏整体行业用户属性较之前发生了明显变化，女性用户占比持续上升，女性游戏行为的重度化和支出增加的前景可期。与女性用户相关的休闲类、类游戏也正迎来广阔的增长空间。

在二次元、休闲游戏等充满机遇的细分赛道，小牛互娱已经推出了《绯石之心》《以仙之名》等作品，还有《豪车大奖赛》《大赢家》《王者俄罗斯》《土耳其》等近几十款休闲游戏，矩阵活跃用户高达百万日活。在精品内容为王的后疫情时代，小牛互娱的核心竞争力在于对用户的深刻洞察、对游戏品类和质量的高度理解。

《绯石之心》

以《绯石之心》为例：在产品层面，该游戏采用日式画风与人物设计，满足了二次元游戏玩家的需求，放置玩法与精心设计的游戏机制也为玩家提供了丰富的游戏体验。在用户层面，运营团队认真倾听玩家诉求，在游戏之外传递情感共鸣，用每一次沟通塑造有温度的产品口碑。

《绯石之心》评论区的玩家反馈

如此用心，也得到了玩家的真诚反馈。在TapTap平台，“有趣好玩”“值得氪”“良心厂商”的评价，是小牛互娱意料之中的赞誉。

面向休闲游戏品类与精品内容需求，“研发”与“发行”一体化已成为主流趋势。拥有强大研发能力的发行商拥有更多的产品获取渠道，可以根据市场情况进行调整代理或是自研，更便于控制成本、聚焦发展方向。

关于如何获得成功，巴菲特的答案是，“企业就像滚雪球，最重要的是发现很湿的雪和很长的坡”。实现长坡厚雪理论，需要稳扎稳打的良好基础，更需要不断深耕的长期复利。

对游戏团队而言，扎实基础意味着用高价值人才搭建“骨架”、以可复用的宝贵经验填充“血肉”；实现复利，则需要对时代趋势与用户需求高度聚焦，靠战略思维明辨全局。

在战略与战术紧密结合、不断迭代的游戏企业大军中，小牛互娱这家成立于2015年的游戏公司早已将研运一体化作为不断发展的核心力量，通过持续打造优质游戏产品践行精品化精神。

来势汹汹的小牛互娱如何吸引一众英才，保持持续创新？答案是，用人才可持续发展计划贴近员工需求，用活泼的工作氛围让人才干劲十足。

公开数据显示，小牛互娱今年的平均薪资较去年增长37%，比同地区高出150%。屡创佳绩的小牛团队，核心成员均来自腾讯、阿里、网易、百度、美团等互联网巨头的产品及技术专家，其中技术人员占比高达43%。

这家实力强、前景好的企业正隐隐成为行业领军者，未来小牛互娱将如何“野蛮生长”，让我们拭目以待。